|
السيدة سوزان مبارك |
المرأة علي مدي العصور والسنين نجحت في كل أدوارها بدءا من الأسرية والاجتماعية والعملية من طبيبة ومهندسة وإعلامية ونيابية وإدارية ومحاسبة ومعلمة وحرفية وربة منزل, وانشأت أجيالا يفخر بها العالم خاصة المصريين حتي في العلوم والطب والتكنولوجيا والبيئة حتي أصبحت عالمة بالإضافة إلي توليها العديد من المناصب القيادية, وفي العصر الحديث نجحت في حملها للحقائب الدبلوماسية والوزارية وممثلة في البرلمان في العمل الاقتصادي الحر, مما أدي أخيرا إلي قرار الرئيس حسني مبارك بأن تمثل المرأة في المقاعد النيابية بالبرلمان عن الأحزاب خاصة الحزب الوطني الديمقراطي بعدد60 مقعدا بخلاف ذلك تولت المرأة أخيرا العديد من المناصب القيادية الجماهيرية ومنها القاضية,
ورئيس جامعة, ورئيس مدينة, وقرية, وعمدة, وكذلك سكرتير عام مساعد دون النظر إلي الديانة, بل النظر إلي أنها مواطنة مصرية تعمل تحت الشرعية والدستور المصري, وحملت شعار الانضباط والعمل الميداني, وتبدلت الأفكار وأصبحت شريكا مهما داخل المجتمع, ومن هنا نعرض بعض التجارب العملية للمواقع التي شغلتها المرأة كقيادة جماهيرية حتي نستطلع قدرتها ومكانتها في العمل الجماهيري والإداري, ونسأل هل من الممكن أن تكون أيضا المرأة محافظا؟
أول رئيس لجامعة حكومية في مصر
الاهرام ـ من مكتب الاسكندرية:
في خطوة هي الأولي من نوعها في تاريخ الجامعات المصرية يتم تعيين سيدة لتولي منصب رئاسة جامعة حكومية في مصر وهي جامعة الإسكندرية, وعن اختيارها لهذا المنصب تقول إنه يأتي في إطار سياسة الاصلاح التي يتبناها الرئيس حسني مبارك وثقته في المرأة ووجودها في مناصب عديدة بالدولة, وإتاحة الفرصة أمام جميع أفراد المجتمع لتولي المناصب التي تتناسب مع قدراتهم دون النظر إلي النوع, وتتولي الدكتورة هند أيضا عضوية المجلس القومي للمرأة ولجنة التعليم في أمانة السياسات وعضوة في عدد من جمعيات الطفولة.
وتؤكد الدكتورة هند حنفي أن من أهم عناصر النجاح هو تنظيم الوقت والصبر والتوفيق من الله والتنسيق بين المهام المختلفة المكلفة بها بما يضمن عدم خلط المهام ببعضها, وقد شاركت بجهدي في تطوير التعليم الطب الذي تحول إلي قسم للتعليم الطبي بعد موافقة المجلس الأعلي للجامعات, وأصبحت كلية طب الإسكندرية ثاني كلية في مصر تضم مثل هذا القسم وتم بالفعل تنظيم ورش عمل لأعضاء المركز من أعضاء هيئة التدريس لتنمية خبراتهم ومهاراتهم وتطوير المناهج مع رؤساء الأقسام
وعند وجود معوقات تواجهها كسيدة تتولي منصب رئيس الجامعة أكدت د.هند أن المعوقات موجودة في أي عمل بحكم الطبيعة ولكن المهم أن يكون قائد العمل قادرا علي التعامل بروح الفري,ق وتؤكد الدكتورة هند حنفي أن توليها لرئاسة جامعة الإسكندرية العريقة هو تأكيد لدور المرأة المصرية الممتد علي مر العصور وترجمة حقيقية لسياسة الاصلاح التي أطلقها الرئيس حسني مبارك في مختلف مجالات المجتمع المصري.
الرمال تحولت زجاج
الوادي الجديد ـ من خالد قريش:
نماذج من قصص نجاح المرأة في العمل الاجتماعي ومحافظة الوادي الجديد حظت بقدر كبير..
النموذج الأول: زينب حمدي ـ سيدة تولت منصب سكرتير عام محافظة الوادي الجديد المساعد ـ منذ عام تقريبا حققت انجازات وأسهمت في تأهيل المرأة الواحاتية للعمل التنفيذي من خلال الاحتكاك بها أو تشجيعها للعمل والخروج من العزلة التي كانت تعيشها بحكم طبيعة الوادي أو الواحات.
وتقول زينب حمدي: علمت مساعد رئيس مركز ميت غمر في عام2000 ثم نائبا لرئيس المركز وتوليت مناصب رئيس المركز ثم لمراكز أخري في الدقهلية إلي أن جئت الي الوادي الجديد كسكرتير عام مساعد وتؤكد أن دور المرأة لا يختلف كثيرا عن الرجل وأنها أسهمت بجهود كبيرة في عملها القيادي حيث حولت مقالب الزبالة إلي حدائق ونجحت في السيطرة علي مشكلة رغيف العيش وعملت علي تطوير الصناعات الحرفية, وأسهمت بالتنسيق مع أمانة التنمية المحلية في إتاحة الفرصة لصناعة السجاد والكليم وتدريب فتيات الوادي علي صناعة السجاد.
وتضيف سكرتير عام مساعد محافظة الوادي الجديد ـ المرأة الواحاتية ـ مثقفة وحصلت علي فرصتها كاملة والمحافظ يساندهن لأنه وجد المرأة الطموح ولديه قابلية للعمل, وتؤكد أن اهتمام الرئيس مبارك, والسيدة الفاضلة سوزان مبارك بالمرأة المصرية هو الذي اعطاني الفرصة لهذا العمل.
والنموذج الثاني: ابنتة قرية بغداد ـ فاطمة سليم عبدالنعيم ـ التي تعمل رئيس قرية( جوريش ـ7) بدأت عملها كمدرسة بالمدرسة الثانونية الفنية واختارها محافظ الوادي الجديد أحمد مختار لتكون رئيسا لقرية( جوريش ـ7) التي حولتها لمنارة بمساعدة الأهالي ووفرت إسكانا للشباب وتشيد بالمرأة الواحاتية بصفة خاصة والمرأة المصرية بصفة عامة لأنها تكافح للتقدم وجهت فاطمة الشكر للرئيس حسني مبارك والسيدة سوزان مبارك ومحافظ الوادي الجديد لمساندتهم للمرأة.
والنموذج الثالث: أزهار سعد ـ بنت الواحات ـ وتعمل رئيسا للوحدة المحلية لقري شرق بولاق ـ حيث أكدت أنها تؤمن بالأداء والعمل التنفيذي فكانت بوزارة الأوقاف بالخارجة كرئيس مؤسسي إلي جانب عملها النقابي كرئيس اللجنة النقابية وعضو الاتحاد الرياضي للعاملين بالحكومة وعضو مجلس محلي لمركز الخارجة وحصلت علي دورات متقدمة في العمل السياسي وإعداد القادة.
وتقول أزهار بأنها سارعت عند توليها رئيس قري شرق بولاق بتسليم أراضيا سكنية للشباب وكافحتا لاستكمال المرافق الحيوية وإنارة توابع القري ورفع كفاءة خدمات القري البعيدة, وفتحت فصول محو الأمية وتطوير صناعة الألبان وتربية الأبل وتشيد بدور الرئيس مبارك والسيدة الفاضلة سوزان مبارك في دعم المرأة في كل المجالات, وتؤكد أن محافظ الوادي الجديد أتاح لها الفرصة الكاملة للمرأة الواحاتية واخرجها من عزلتها وجعلها في مواقع قيادية وتنفيذية وشعبية وأهلية.
العمل الميداني
البحر الأحمر ـ من عرفات علي:
لأول مرة في محافظة البحر الأحمر ومنذ نشأتها يتم تعيين سيدة لشغل منصب سكرتير عام مساعد المحافظة وهي السيدة سامية محرز الحاصلة علي بكالوريوس التجارة والأم لفتاتين حصلتا أيضا علي نفس مؤهل الأم وهما الآن محاسبتين علاوة علي الابن الوحيد وهو ضابط شرطة وسامية محرز بدأت السلم من أوله حيث شغلت في بدايته وظيفة مديرة شئون العاملين بمجلس مدينة المنصورة,
وذلك منذ عام2000 ثم سكرتير مركز ومدينة المنصورة ثم سكرتير عام حي شرق المنصورة ثم نائب رئيس مركز ومدينة المنصورة أيضا وبعدهما عينت رئيسا لمدينة نبروه ثم رئيسا لحي شرق المنصورة وأخيرا آتت بها الحركة الأخيرة للإدارة المحلية لشغل منصب سكرتير عام مساعد البحر الأحمر, فوجدت الدعم والتشجيع الكافي من المحافظ مجدي القبيصي الذي لم يقلص من اختصاصاتها بل كلفها بنصيب وفير من حجم العمل شجعه علي ذلك حماسها وخبرتها في العمل العام ولم تمض بضعة أشهر حتي أظهرت لمن حولها قدرتها علي أي عمل تكلف به ولم تعد مكتبية فقط توقع علي الأوراق وتحيلها للمختص بل طرقت العمل الميداني, وتلعب الآن دورا مهما في تنفيذ ومتابعة إجراءات مكافحة انفلونزا الخنازير إلي جانب مهامها الأخري,
وتقول سامية محرز: أتمني أن تنطلق عجلة التوطين الصناعي بصحراء محافظة البحر الأحمر المليئة بالخامات التعدينية والصناعية, ونتساءل لماذا التقوقع حول قطاع السياحة فقط؟ ولماذا لا تقام صناعات من تلك التي تدعم النشاط السياحي وتضرب مثلا علي ذلك بخامات الرخام الموجودة بصحراء المحافظة, وتشير إلي أنه من الأولي أن تقام مصانع للرخام بالمنطقة بدلا من نقله وتصنيعه بالقاهرة.
الانضباط!!
قنا ـ من أسامة الهواري:
شعارها المسئولية في كل موقع عمل والانضباط السمة الأساسية منذ بدأت العمل التنفيذي من رئيس للمنطقة الصناعية إلي منصب وكيل الوزارة إلي منصب رئيس القرية, وبرهنت بأن المرأة الصعيدية عنوانها الانضباط وأنها( فاطمة مدني) رئيس قرية توماس ـ مركز إسنا ـ المجتمع الصعيدي تقبل عملها وتبدلت الأفكار الباليه وصورة( سي ـ السيد) إلي فكرة بأن المرأة شريك مهم داخل المجتمع.
وقالت إن المجتمع أصبح الآن مستشعرا تماما بدور المرأة ويعلم حجم انضباطها وطاقتها الكامنة.
وتقول فاطمة مصطفي مدني: إن المرأة الآن بعد ما أجادت في دور القاضية والوزيرة والعمدة والسكرتير العام ورئيس القرية أصبحت مهيئة تماما لمنصب السيد المحافظ خاصة أن القرارات ستكون ذات مصداقية ووعي وعمق في التفكير من أجل التنمية.
وتضيف في عام2007 صدر قرار عملي كرئيسية لقرية توماس بعدما أثبت جدارتي في العمل كسكرتير لمجلس قروي وحرصت علي تنفيذ المشروعات التنموية وهو ما أثمر عن انشاء عدد من المشروعات أهمها المخابز والطرق ومياه الشرب إلي جانب محو الأمية ونحن الآن بصدد انشاء مشروع سياحي كبير يتمثل في السياحة العلاجية مشيرة إلي أنها وجدت تعاون وتقبلها المجتمع, وأكدت أن طرح فكرة السيدة المحافظ ستكون إضافة وخطوة مهمة للتأكيد علي قدرة المرأة في تحمل المسئولية في أي موقع, وأكدت نجاح المرأة في منصب المحافظ إذا ما وضعت فيه أو رشحت له والصعايدة بصفة عامة يرحبون بـالسيدة المحافظ, وتضيف المثقفين هم الأكثر حماسا للسير علي درب المساواة بين الرجل والمرأة.
وكشف استطلاع للرأي سريع حول تقبل المجتمع لفكرة السيدة المحافظ في قنا حيث أظهرت النتائج أن60% يتقبلون الفكرة بالايجاب, و10% أكدوا أن الأمر سيكون شاقا عليها, و10% أفادوا بأنه الآن لم يعد هناك فارق في المسئوليات المهم إحداث التنمية.
وأشار عدد من العمد والمشايخ إلي أن المرأة شريك في المجتمع وأنها أثبتت جدارتها كعمدة وقاض ووزيرة.
المرأة قاضية.. تجربة ناجحة
الإسكندرية ـ من رامي ياسين:
تجربة ناجحة تشهدها أروقة المحاكم الابتدائية بالإسكندرية العاصمة الثانية توسط قضاة يحكمون بالعدل وينظرون في حقوق المواطنين تجلس ثلاث قاضيات علي منصة القضاء في الدوائر المدنية وأخريات وصلن إلي الجلوس علي منصة القضاء في محاكم الجنايات خارج الثغر.
الأهرام ألتقي القاضية أميمة العشماوي التي أوضحت سعادتها بأعتلاء منصة القضاء ورغبتها الشديدة في تحقيق الانجاز والعدل في القضايا المتداولة أمامها.
وتوضح الاحترام الكبير التي تلقاه من جمهور المواطنين من المتقاضين والمحامين مؤكدة أن السمات التي يجب أن تتسم بها القاضية هي قوة الشخصية والقدرة علي السيطرة علي مقاليد الأمور بالإضافة للاطلاع المستمر والمرأة الناجحة في أسرتها هي القادرة علي النجاح في عملها مؤكدة المساندة الأسرية التي تلقها من أسرتها.
وعلي جانب آخر شهدت الإسكندرية في مارس الماضي ملتقي ضم قاضيات من انجلترا عايشوا التجربة المصرية لقاضيات من خلال معايشة كاملة لتجربة المصرية, حيث أكدت القاضيات البريطانيات لـالأهرام في اتصال هاتفي أن القاضية المصرية تتمتع بالثقة والجدية في العمل ولاحظن المساندة التي تلقها من القيادات القضائية ووزارة العدل المصرية ومؤكدين أنهن لمسوا التعاون داخل المؤسسة القضائية بين القضاة الرجال والنساء.
واستطاع الأهرام عددا من المترددين علي المحاكم والمتعاملين مع القاضيات فيري جمال عبدالواحد ـ المحامي ـ أن حضر أمام قاضية وأن التجربة ناجحة لأن العبرة في التعامل مع القاض أو القاضية امتلاكه لمعرفة القانونية والتزامه بسيادة القانون ومنح أن المتعاملين مع القاضيات أنهم علي دراية قانونية.
ومن جانبه أوضح المستشار أسامة عطويا, مساعد أول وزير العدل, أن التجربة المصرية ناجحة علي كل المستويات بدليل قبول دفعة جديدة من القاضيات المصريات هذا العام ليصل العدد إلي42 قاضية في كل أنواع المحاكم سواء المدنية أو الجنائية أو الاقتصادية, وفي أغلب المحافظات سواء طنطا أو الإسماعيلية أو الخبرة أو القاهرة أو الاسكندرية.
|